Trabalho com Significado

Viktor Frankl começou seu livro “O Sofrimento de uma Vida sem Sentido” dizendo: “Cada época tem suas neuroses e cada tempo precisa de sua psicoterapia. De fato, hoje não nos defrontamos mais, como nos tempos de Freud, com uma frustração sexual, mas, sim, com uma frustração existencial. E o paciente típico de nossos dias não sofre tanto, como nos tempos de Adler, de um sentimento de inferioridade, mas de um sentimento abismal de falta de sentido, que está associado a um sentimento de vazio interior, razão pela qual tendo a falar de um vazio existencial.”

Como isso fica claro no mundo empresarial. Numa era em que nossa identidade é dada principalmente por nossa atividade profissional, vemos as pessoas tentando encontrar o sentido para sua existência em seu trabalho. Não acho que qualquer atividade ou organização tenha o poder de, isoladamente, dar significado à vida de ninguém. Mas acredito que as empresas que conseguirem ajudar as pessoas a perceberem um significado em seu trabalho estarão mais perto de ter uma equipe comprometida, realizada e realizadora. E nesse sentido o Líder tem um papel fundamental!