Gamificação

Jogo não é só Brincadeira, é Coisa Séria

Os jogos não só entretêm, como também ensinam história, geografia, raciocínio lógico, estratégia, trabalho em equipe e até…

Por devlayer – Publicado em 26 de novembro de 2024

Os jogos não só entretêm, como também ensinam história, geografia, raciocínio lógico, estratégia, trabalho em equipe e até mesmo a saber perder. Mas o que muita gente não sabe é que os jogos têm sido utilizados para potencializar talentos e negócios. 

É jogando que se aprende!

Os benefícios dos games chegam ao mundo corporativo por meio do Game-Based Learning (GBL), uma metodologia que facilita a aprendizagem com a gamificação, para finalidades didáticas, que se baseia em três pontos essenciais:

Dinamização da educação: permite que a assimilação do conteúdo seja feita de maneira leve e divertida.

Aumento da motivação: segundo pesquisa realizada pela Talent LMS, a gamificação dos treinamentos corporativos foi capaz de motivar 83% das pessoas.

Prática facilitada: da qual os conhecimentos adquiridos podem ser aplicados sem medo de erros ou falhas.

O poder dos jogos nas atividades é indiscutível e a melhoria no processo de aprendizagem fica evidente quando a gamificação é aplicada, mostrando a efetividade da metodologia.

Os elementos do jogo criam experiências memoráveis e contribuem para a retenção das informações. Estudos comprovam que incorporar a gamificação no trabalho e treinamento diário aumenta em até 40% a retenção de conhecimentos e habilidades.

Vantagens de adotar a gamificação na sua empresa

A aprendizagem baseada em jogos é uma estratégia eficiente para tornar os treinamentos corporativos mais dinâmicos e produtivos. Alguns benefícios da sua aplicação nas empresas são:

Maior engajamento

A gamificação promove maior interatividade entre os participantes e aumenta o engajamento de todos, por tornar a experiência de aprendizado mais prazerosa.

Mais eficácia

A competitividade saudável que ela proporciona estimula os colaboradores a buscarem melhores resultados. Como ninguém gosta de perder, todos vão se dedicar ao máximo durante a aplicação do treinamento.

Feedback rápido

Durante a aplicação do treinamento, existe a possibilidade de um feedback em tempo real sobre o desempenho, seguido de uma orientação sobre o que fazer a seguir, incentivando comportamentos mais assertivos.

Conheça a Ynner Games

A Ynner Games é uma unidade de negócios da Ynner Developing People criada para oferecer experiências mais lúdicas para treinamentos corporativos por meio dos jogos, potencializando ainda mais os resultados dos seus clientes.

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