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Vendedor: Antes de Dominar o Produto, Você Precisa Dominar seus Próprios Talentos
Em um mundo empresarial cada vez mais competitivo, encontrar maneiras inovadoras de aumentar a eficiência […]
3 Estratégias de Liderança para uma Cultura de Trabalho Forte e Flexível
Este artigo que fala sobre envolvimento e bem-estar dos colaboradores foi escrito por Jeremie Brecheisen […]
Entrevista de Emprego: a Arte de Sermos de Verdade
Por Ana Lúcia Spina, consultora de comunicação e pontos fortes da Ynner Como eu sou […]
A Percepção do RH Sobre Saúde Mental no Trabalho
Este artigo que fala sobre os desafios que os colaboradores enfrentam e a necessidade de […]
Resumo do Livro “Mindshift” (Mudança Mental) de Barabara Oakley
Muitas vezes somos motivados a seguir nossas paixões, mas em Mindshift a Dra. Barbara Oakley […]
Impulsionando a Cultura: Uma Combinação de Pontos Fortes com Engajamento
Este artigo que fala sobre a conexão poderosa entre pontos fortes, engajamento e resultados comerciais […]
Resumo do Livro “Follow This Path” (Siga Este Caminho) de Curt Coffman e Gabriel Molina
As formas tradicionais de envolver as pessoas não se aplicam mais ao mundo de hoje. […]
Resumo do Livro “The Perfection Trap” (A Armadilha da Perfeição) de Thomas Curran
A sociedade transmite continuamente a necessidade de querer mais e de ser perfeito. Reunindo uma […]
Resumo do Livro “Helping People Change” (Ajudando Pessoas a Mudar) de Richard Boyatzis, Melvin Smith e Ellen Van Oosten
Neste livro poderoso e prático, o especialista em inteligência emocional Richard Boyatzis e os colegas […]
Resumo do Livro “Mindsight” (Visão Mental) de Daniel Siegel
De um pioneiro no campo da saúde mental, chega um livro inovador sobre o poder […]
6 Tendências para o Local de Trabalho que Líderes Devem Observar em 2024
Este artigo que fala sobre as estratégias de gerenciamento que irão melhor atender às necessidades […]
Quase um quarto do mundo se sente solitário
Este artigo que fala sobre a solidão e seu risco elevado de uma ampla gama […]
Resumo do Livro “The Opposable Mind” (A Mente Oponível) de Roger Martin
Ao imitar o que um grande líder fez em uma situação específica, você provavelmente ficará […]