Muito além de Delegar: o Papel do Líder para Maximizar Pontos Fortes dos Liderados
Ser líder vai muito além de delegar tarefas e gerenciar pessoas. Um excelente líder é […]
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O “Entra e Sai” de Colaboradores é Evitável – Mas Também é Ignorado
Rotatividade. Uma palavra, diga-se de passagem, não tão longa assim, mas que frequentemente assombra os […]
O Engajamento como Estratégia para Fidelizar Clientes — e o que Significa essa Pequena Palavra tão Falada
Todo mundo fala sobre engajamento, mas nem todo mundo entende o que é. Engajamento é […]
Tipos de Ferramentas de Avaliação e por que o Assessment CliftonStrengths é mais Efetivo
As ferramentas de avaliação profissional são fundamentais para o desenvolvimento de carreiras e a gestão […]
Vendedor: Antes de Dominar o Produto, Você Precisa Dominar seus Próprios Talentos
Em um mundo empresarial cada vez mais competitivo, encontrar maneiras inovadoras de aumentar a eficiência […]
Ynner na ATD23 – O Maior Congresso de T&D do Mundo!
A Ynner, sempre de olho nas tendências, esteve em San Diego – CA para participar […]
A Dupla Poderosa entre Pontos Fortes e Engajamento
Este artigo que fala sobre a cultura de engajamento foi escrito por Brian J. Brim, […]
Para Liberar as Forças das Pessoas, Ajude-as a Gerenciarem as Fraquezas
Este artigo que fala sobre como os funcionários precisam estar conscientes de seus pontos fracos, […]
Combatendo o Burnout com Pontos Fortes
Este artigo que fala sobre o burnout como um dos problemas mais urgentes enfrentados pela […]
Resumo do Livro “O Cérebro Social” de Tracey Camilleri, Samantha Rockey e Robin Dunbar
Quantas pessoas a equipe ideal contém? Como os grupos se unem, ganham confiança e criam […]
